变电检修室：开展“全员学习周”活动

2月22日，变电检修室根据公司要求，结合检修实际开展“全员学习周”活动，以学习统一思想、集聚力量，确保今年检修各项工作开好头、起好步。

为确保“全员学习周”活动取得实效，检修室在公司活动安排的基础上，精心编制活动方案和学习资料，拟定每日学习计划和亮点，并穿插开展检修室全员及外包人员安规考试，为春检做足准备。

目前，该各班组深入学习了省市公司“两会”精神及安全工作要求，分析目前所面临的形势任务，周密部署年度工作任务，切实将上级的各项重要决策部署转化为具体的工作目标、工作思路和工作举措，并结合工区当前安全生产工作实际，排查、剖析在安全、专业管理方面可能存在的问题，研究解决、整改措施。同时，针对当前集中检修、技改、租赁项目实施计划和季节特点，该室对计划工作中每一项工作存在的危险因素进行风险分析和评估，制定切实有效的防范措施，确保检修安全生产工作开好头，起好步。

下阶段，变电检修室将按照学习计划，以安全知识、专业技能培训、个人自学、专题学习讲座等多种形式开展活动，以学促用，保证全员学习周活动的实效，以崭新的姿态迎接新一年的工作。

开泰分公司：组织开展节后首个安全收心会活动

2月22日下午，开泰分公司组织全体员工召开节后收个安全收心会，开展了“以学习统一思想、集聚力量，为全年各项工作开好头、起好步”的全员学习周活动。

该公司负责人与各施工处成员一道集中学习了党的十九届五中全会精神、市公司“两会”精神、《国家电网有限公司合规行为准则（试行）》发布宣传稿及国家电网有限公司合规行为准则（试行）等学习内容，对当前的形势任务进行了分析，结合开泰分公司2021年工作目标任务展开了讨论。

该公司负责人强调，一是进一步强化安全生产。及时针对节后员工思想容易松懈、麻痹的实际，各施工处包括外包队伍要深刻领会复工后安全注意事项，提高全员安全意识和遵章守法的自觉性，时刻保持高压态势，抓好安全管控。二是强化管控、突出技术。加强对班组长、专职人专业管理的提升，做到高要求、严标准；加强对外包队伍的管理，定期进行安全培训，加大督查考核力度，压紧压实全员安全生产责任，层层级级把关，坚持“四不放过”原则。三是加强人才培养，形成人才培养机制。继续抓好“传、帮、带”师带徒活动，发挥开泰公司人才孵化基地的积极作用。四是守正创新，促进履职担当新作为，以时不我待、只争朝夕的精神状态，以奋进担当、坚韧不拔的干劲斗志投入新一年的工作。

下阶段，该公司将进一步加强各级人员安全思想教育，充分认识当前安全生产形势，进一步增强做好安全生产工作的紧迫感。以“保人身、保电网、保设备、保网络”为目标，贯彻“严细实新”总要求，强化到岗到位，在确保安全的前提下有序推进工程进度，强化施工现场安全生产管控工作，促进公司安全生产水平提升。

市场及大客户服务室：扎实开展“全员学习” 开启电力服务新局面

“新增一台630千伏安变压器供40户用户，装表到户，通过原有电缆分支箱改接至用户新增配电房，同时增设一台出线柜出线至前进机械厂现有配电房，这样用户改造成本更低。”2月25日，公司市场及大客户服务室结合近期政府消防隐患整改工程方案，扎实推进“全员学习周”专项活动，引导班组成员通过学习和讨论迅速把思想和精力集中到工作上来，为全年工作开好头、起好步。

本次活动自2月22日起为期五天，为确保学习质量和效果，活动伊始，班组负责人按照公司统一工作部署，提前制定学习计划，结合部门、班组工作实际，安排了学习公司2021年工作会议精神、公司2021年安全生产工作意见、供电服务“十项承诺”“十个不准”、重点业扩工程实例分析、新居配工程管理办法等15项学习清单。

活动期间，全体班员积极参与，采用“自主学+集中学”“线上学+线下学”等方式灵活安排学习实践，确保全体班员深入理解电力服务与安全生产的新思路、新要求，同时针对专业工作中面临的问题在学习交流中求创新、谋改进，开启全年电力服务新局面。

据悉，该室将以“全员学习周”为契机，制定全年常态化班组学习方案，通过理论知识学习，为全年各项业务工作汲取力量，以实际行动推进“全员学习周”活动向实处落地。

江苏祥泰电力实业有限公司：组织开展“全员学习周”活动

为进一步引导广大干部员工认清形势、明确目标，以学习统一思想、凝聚力量，2月22日，祥泰公司启动“全员学习周”活动，为实现年度各项工作“开门红”打下基础。

祥泰公司精心编制了“五个一”学习方案，通过“一图解读”、”专业分享会“等形式，组织干部员工学习《党的十九届五中全会精神》解读版、习近平总书记的系列重要讲话指示精神以及国网公司安全管理规定等内容，开展了组织生活会和民主评议党员，组织收视《中国共产党为什么“能”》专题讲座。

通过一周的学习，员工们切实提升了理论素养，大家积极交流学习心得，纷纷表示要快速进入工作状态、岗位角色，从假期的气氛和状态中转换过来，以更加充沛的精力、更加高效的状态，投入到当前工作中去。

据悉，祥泰公司将以“全员学习周”为契机，通过理论知识学习，为新年度各项工作汲取精神力量，同时把安全生产要求进行宣贯，以实际行动推进“全员学习周”活动向实处落地。

供电服务指挥中心：全面开展“学习，让泰电更出彩”全员学习周活动

2月25日，根据公司统一安排，供电服务指挥中心全员、全身心投入到“全员学习周”活动中，掀起一股“学习，让泰电更出彩”的学习热潮。

根据上级要求，供电服务指挥中心重点学习党的十九届五中全会重要会议精神，深入了解2035年远景目标和“十四五”时期我国发展的指导方针，准确把握我国进入新发展阶段的重大意义、有利条件和重要特征，深刻思考新形势下建设中国特色国际领先的能源互联网企业所面临的机遇与挑战；集中学习公司“两会”报告、省公司“全员学习周”专刊以及《国家电网有限公司合规行为准则》，观看党史教育专题讲座，充分明确公司发展形势，准确把握公司成长方向，统一思想，凝聚力量。

为切实提高学习的实效性和实践性，供电服务指挥中心紧扣公司2021年重点工作部署，总结2020年工作亮点和不足，明确2021年工作目标，分析今后可能遇到的问题，提前筹谋工作计划，细化分解工作任务，扎实推进各项工作，确保会议精神落在实处；制定2021年中心培训计划，明确人才培养目标与方向，通过技术练兵、岗位交流、专业讲座等形式，开展业务技能培训，提高中心员工工作能力和水平，在中心内部形成“比学赶超、创优争先”的浓厚氛围。

据悉，供电服务指挥中心将以“全员学习周”活动为契机，让学习成为工作的新常态、新形式，为完成全年安全生产和优质服务各项工作目标夯实基础。

输电运检室：开展多形式安全学习，切实提高员工安全意识

2月22日，应公司要求，开展“安全学习周”活动。输电运检室积极响应公司要求，结合输电专业特色，开展针对性的安全学习活动，旨在凝心聚力，提高员工安全意识，为全年的安全生产工作奠定基础。

该室在收到公司相关要求后，立即组织人员制定了学习计划，以党员为引领，带动全员学习。组织党员同志学习贯彻“两会精神”“十九届五中全会精神”。该室负责人明确指出，党员同志要发挥带头模范作用，提高自己的党性，带动其他员工积极参与安全学习活动。

组织开展线路运行规程学习，结合近期元宵节前后燃放孔明灯的风俗，开展“防孔明灯”专项安全宣讲活动，走访各大批发市场、景点、街道商铺，宣传电力安全知识，检查孔明灯销售情况。组织开展安规、违章通报学习，提高作业人员的安全意识和现场管控能力。

据悉，该室后续将持续开展安全学习活动、安全宣传教育活动，多举措并行，提高员工安全意识，切实保障安全生产。

配电运检室：组织开展“安全周”学习活动

2月22日，配电运检室组织全体职工开展“以学习统一思想、集聚力量，为全年各项工作开好头、起好步”全员学习周活动。

该室要求各班组学习各类管理条例、典型案例、作业规范等公司发文,深刻吸取事故教训，强化员工安全防范意识，结合实际制定出保证安全生产的各项措施。通过“学安规 用安规”，提升职工安全意识;通过开展安全生产责任状签订活动，结合实际工作将安全压力和责任传递到每一名员工。并从安全责任制的落实、两票管理、设备本质安全、不停电作业、优质服务等几个方面，要求各班组严肃、准确、认真地执行“两票三制”，营造和谐协调的安全氛围，确保全面实现年度安全生产目标。

此次安全周学习活动注重实效，从人员思想上去认识安全，了解事故的危害性，以及给单位、自己、他人造成的伤害，正确树立以人为本抓安全的想法，把安全当作无站的车，无点的钟，永无间歇，永无止境，把安全思想深深的烙在脑海里，时刻抓紧安全这根弦。做到不走过场、不搞形式，力求以理论学习为载体，细化分解全年安全目标，在安全周学习活动中寻找答案，为全年的安全生产工作开一个好头。

计量室：开“收心会” 把“安全关”

为提振员工工作精神状态、全面启动全年生产工作，2月22日起，计量室针对全年重点工作，结合当前安全生产形势，制定“全员学习周”专项活动方案，组织全体员工及外包施工单位人员分组、分层级开展专题“安全收心会”等活动，齐心协力做工作，凝心聚力保安全。

分组安全收心会上，计量室管理人员深入班组，围绕职代会报告、营销工作会议精神、合规行为准则、安全生产责任制等重要文件开展解析讲学，为班组成员和外包人员剖析全年专业工作要求，指明下阶段工作方向。观看安全警示视频后，班组员工们结合自身工作积极发言，探讨日常工作中遇到的安全隐患和实例，老员工们也以亲身经历讲述传授“安全经”，普及安全生产理念，提升全员安全敬畏意识，为新一年计量专业工作高效、安全起了个好头。

据悉，该室“全员学习周”活动特别关注管理岗位安全履责，重点组织分层级、分专业针对性安全收心教育，除安全收心会、安全警示教育活动外，还通过安全学习考试、外包负责人约谈等形式，营造全员“要安全、会安全、能安全”氛围，进一步增强部门安全保障能力，吹响全员收心安全集结号。

电力调度控制中心：节后安全学习收心，谋划2021年中心重点工作

3月1日上午，电力调度控制中心组织班组长、专职以上人员召开节后收心会。

在收心会上专业负责人带领大家学习《国家电网有限公司安全事故调查规程》、《国家电网公司安全工作规程典型工作票（电力监控部分）、《山西电力220kV东湖龙变违规外联事故通报》、《国网江苏电力有限公司关于加强安全生产事故典型案例学习的通知（电网调控部分》、《电网运行分先预警管控工作规范》|、《2021年全国“两会”期间电力安全保障工作方案》等材料。

部门负责人会上传达了公司2021年安全生产工作会议精神，对当前工作提了五点要求：一是提升电网风险防控能力。跟踪督促迎峰度夏项目进度，确保30项工程按期投运。开展电网安全风险评估，吸取事故案例中风险管控的教训，做好电网中长期风险预警发布。动态评估电网短期运行风险，准确界定风险等级，降低事故概率和影响范围。完善停电计划管理平台应用，深化电网三年停电计划管理体系建设，抓好停电计划源头管控。推进源网荷六期项目建设和第三道防线集中管理系统智慧化改造，联合县调开展特高压直流故障调控应急处置反事故演习、电网迎峰度夏反事故演习；二是提升电网调控运行能力。推进调度操作票系统网络化发令功能建设，构建调度指挥操作新模式。深化智慧监控体系建设，开展监控业务支撑系统平台整合贯通，建立监控缺陷生态管理模式，提高监控缺陷的处置率。强化配电网调控运行核心业务流程管控，打造配电自动化终端全流程管理体系；三是强化二次专业能力建设。推进调度二次租赁项目建设，加强二次作业方案的危险点评估，确保现场安措执行到位。强化缺陷隐患分析，积极识别上报疑似家族性缺陷。推进保护双通道建设，提升保护通道可靠性。建设泰州地区态势感知平台，提升省地两级网络安全事件处置效率。结合“城建惠民”和“美丽乡村”示范建设工作，推进线路搭挂整治工作；四是加强涉网安全管理。做好分布式电源接入电网承载力计算和评估，引导新能源有序合理接入，确保全额消纳。建设“省地一体化非统调新能源平台”，实现泰州地调管辖范围内的光伏发电信息集中采集、实时监视、在线评估。深化光功率预测数据应用，提升预测数据的准确度和可靠性，实现实时精准调度；五是做好相关安评和安全专项治理工作。今年5月份省公司将到泰州地调进行安全生产保障能力评估，各专业要对照检查提纲特别是差异化条款的内容收集佐证材料。对报送的安全专项的隐患，及时督促相关人员处理并做好销号归档工作。六是各专业根据公司年度安全生产会议精神和省调各专业的年度会议要求，梳理2021年安全生产工作重点，并进行责任的分解，强化横向协同、纵向贯通的团队协作能力，以饱满的热情和昂扬的斗志投入到新一年的工作中去。

安泰分公司：扎实开展“安全周”学习，促进安全技能双提升

为进一步树牢安全发展理念，增强全员安全意识，全力维护安全稳定局面，公司开展为期一周的安全学习活动。2月22日，该部门积极响应，精心安排，从安全和技能两方面制定培训方案，服务安全生产。

安全培训通过学习贯彻习近平关于安全生产的重要论述，讲解典型事故案例与员工分享切身经历相结合，力争做到知其然，知其所以然，知其所以必然，推动解决施工安全中“理解不深入、行动不落实”等问题，将安全理念植入每位员工心中，将安全管理制度落实到每个岗位，坚决纠正一切与安全生产不相适应的违章。

技能培训从设计原则、审计细则、监理规范、施工标准化等方面多维度开展，培训采用该部门专家主讲，青年员工提问，班组老师傅经验总结的方式开展互动学习。会上指出优化施工管理降低成本，施工细节反馈预算提高精度，不断优化，从源头为公司降本增效。会后技能专家现场教学，让班组成员在主动参与和现场体验的过程中加深对相关知识的理解，促进技能水平提升。

接下来，该部门将以周周学，月月考的方式常态化开展“安全+技能”双提升培训，以铁的作风抓好安全生产，坚持高标准、严细实，做到管理标准化、施工标准化，切实提高安全风险管控能力和工程质量。